先日、社員がほとんど辞めないという会社の社長とお話する機会がありました。 転職があたりまえ、離職率が上がっている企業が多い中、レアなケースかもしれません。 そこで、何をしているのですか？と単刀直入に聞きました。 返ってきた答えは実にシンプル。 「先輩が後輩の面倒をよく見ている」 「よくほめている」 とのこと。...
研修を実施したけれど、みんなすぐに内容を忘れてしまう。 研修の満足度が低かった。 研修をしても何も変わらない。 そんなお悩みをお持ちではないですか？ 研修は、社員の行動変容やチーム力強化、職場改善など 何かしらの「変化」を起こすために行うものです。 忙しい社員を集めて、費用をかけて行うわけですから 「結果」を出したいですよね。...
